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對基層員工個人認為不太適合
但以個人的做法來說,考績這東西當然不可能每個人都滿意
除了員工平時的表現之外
人際關係及語言能力也是我的考量之一
不然對個人工作上而言是不可能往上一層的
當然每個公司都有自己的準則
考績當然不可能每個都甲等,有好的當然也有不好的
至於做到每個滿意的話是不太可能 ... |
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